NOS FORMATIONS

Terminé le transfert de connaissances par enseignement conventionnel avec un enseignant à l’avant qui verbalise des théories. Avec SB Coaching, les formations et les ateliers sont en mode coaching où le questionnement ouvert, l’écoute, le partage de situations réelles, l’expérimentation et l’engagement sont mis de l’avant à travers un plan d’action personnalisé.

Notre expérience de plusieurs années dans le développement des habiletés de gestion des cadres de PME nous amène à favoriser une approche andragogique reflétant les principes de l’apprentissage des adultes. Nous cherchons à créer un espace d’apprentissage dynamique et durable et cela même à la fin des modules.

SB Coaching crée, en premier lieu, un environnement sécuritaire et confidentiel qui favorise la participation de tous et le partage d’expériences vécues dans le plus grand respect.

• Expérientielle par la réalisation de divers exercices pratiques et études de cas.
• Introspective et réflexive par l’utilisation de courts questionnaires à travers la théorie.
• Participative par le partage des réflexions, des exemples vécus et des opinions.
• Pratique liée par un plan d’action personnalisé pour l’intégration des apprentissages dans votre quotidien.

Expérimenter les théories qui ont fait leurs preuves par des études de cas, ébranler vos idées préconçues et mettre en action avec des outils simples et pratiques pour mieux atteindre vos objectifs, voilà ce que vous réserve SB Coaching!

• Nos conférences adaptées aux divers niveaux hiérarchiques permettant à vos employés de se développer et de se responsabiliser. Notre but : ébranler les idées, inspirer et stimuler le changement.
• Nos formations axées sur le développement des compétences du leader d’équipe, qu’il soit entrepreneur, directeur, superviseur ou chef d’équipe.
• Notre animation de réflexion stratégique pour créer une vision inspirante et un point de départ pour la construction d’un engagement global.
• Nouveau programme Web à venir spécialement développé et adapté au quotidien et à la disponibilité des superviseurs.

Pour maximiser les résultats de chacun de ces volets, combinez-les avec un programme de Coaching de leader ou du Coaching d’équipe.